José Miguel de Pujadas Guzmán

José Miguel de Pujadas Guzmán

Los días 29 y 30 de octubre, la Fenpruss desarrolló la II Asamblea Nacional Ordinaria del 2017, en Puerto Varas, que coincide con el término de la administración del actual ejecutivo por el periodo 2015-2017. En esta ocasión los dirigentes y dirigentas asistentes de todo el país pudieron conocer los detalles de las actividades, negociaciones, logros y desafíos de la organización, plantear dudas y requerimientos, establecer directrices y alcanzar consensos  que darán vida a la Fenpruss en el próximo periodo.

Fueron mas de 300 dirigentes y dirigentas nacionales los que llegaron hasta el sur de nuestro país para trabajar en torno a los requerimientos y proyectos de la Fenpruss. Esta alta participación, la mayor en los últimos años, es el reflejo del buen trabajo desarrollado por nuestra organización que ha permitido su continuo crecimiento, llegando, hoy, a contar con 15 mil socios y socias en sus filas, motivados y luchando por los derechos de las y los trabajadores de la salud pública del país.

Con la bienvenida a las bases recién federadas -Fenpruss Hospital Calvo Mackena, Fenpruss Cesfam Lirquén y Fenpruss Lonquimay- Curacautín- y a los nuevos dirigentes que asistían por primera vez a esta actividad, se dio el vamos a dos extenuantes jornadas de trabajo, a la que se sumó la Asamblea Nacional Extraordinaria de Elecciones llevada a cabo, posteriormente, el 31 de octubre, para definir al directorio nacional del periodo 2017-2019.

En vista al crecimiento de la organización y las actividades que demandan de nuestra participación se aprobó un aumento del presupuesto para el año 2018, que busca potenciar la relación con cada una de nuestras bases y desarrollar un trabajo conjunto que permita seguir marcando pautas en la defensa de nuestros derechos.  Lo que quedó de manifiesto en los informes de las coordinaciones zonales y de las distintas comisiones que organizan el trabajo a nivel nacional.

Un punto álgido de la actividad fue la presentación de la presidenta de Fenpruss, Gabriela Farías, quien participó a los presentes los alcances de las negociaciones mantenidas con el Minsal, las cuales si bien no han sido fáciles en este periodo, por diversas coyunturas, aun así la dirigencia  ha alcanzado beneficios considerables para las y los trabajadores de profesionales de la salud cuyo broche será el futuro encasillamiento adicional y  exclusivo para profesionales, que sumado al bono Fenpruss, serán dos ganancias de autoría intelectual de Fenpruss.

“Hemos tenido logros importantes en este periodo, que beneficia y beneficiará a muchos profesionales de la salud, pero aún nos queda pendiente uno de nuestros mayores desafíos que es la Carrera Personaliza. Hemos avanzado, pero aun no podemos concretarla, y no se hace más sencillo cuando tenemos que resolver problemas internos que entorpecen las negociaciones. Sin embargo, nuestro compromiso de trabajo es con la gran mayoría de los socios y socias de Fenpruss, quienes depositaron su confianza en nosotros, y nos han respaldado continuamente en las acciones para el logro de nuestros objetivos como organización…algo que quedó demostrado en esta asamblea, donde la mayoría quiere trabajar conjuntamente y seguir avanzando por mejorar las condiciones de trabajo y derechos de los funcionarios de la salud pública”, expresó Gabriela Farías, Presidenta de la Fenpruss.

Del mismo modo, hubo una alta participación de los asistentes al conocer los detalles del informe de la demanda de las malas prácticas antisindicales, que derivó en un respaldo a las acciones de la actual dirigencia.

Por otra parte, y en relación a las actividades llevadas a cabo por miembros de la organización, el comité de Disciplina llevó a cabo la votación de una instancia disciplinaria que fue aprobada por la asamblea, que dejó en claro que lo fundamental es el trabajo conjunto de todas y todos los profesionales del país, para sacar adelante los proyectos planteados como organización.

En una reunión sostenida con los 8 gremios de la salud, este miércoles 25 de octubre, la ministra Carmen Castillo, junto a otros representantes del Minsal, dieron a conocer el estado actual del proceso de los DFL enmarcados en la Ley 20972.

En la ocasión se informó que el martes 24 de octubre la Contraloría General de la República ha devuelto con observaciones, más bien de forma y no de fondo, el Proyecto de DFL ingresado por el gobierno, etapa normal dentro del proceso de revisión del proyecto. Gracias al trabajo continuo, inmediatamente después de recibido el documento, el Minsal hizo los alcances recomendados por Contraloría y los DFL fueron enviados a Dipres, para los cambios requeridos a ellos.

Una vez que se cumplan estas instancias reingresará al organismo contralor para toma de razón, proceso imprescindible dentro de la lentitud y burocracia propia de los proyectos de DFL, que viene a demostrar y ratificar la necesidad de un cambio hacia un sistema de carrera.

En medio de la actividad intervino Gabriela Farías, presidenta nacional de la Fenpruss, quien reforzó la necesidad de capacitación centralizada desde el Minsal que de los lineamientos a todos los servicios de salud para “definir bien los alcances del DFL y parámetros similares” y no se de paso a diferentes interpretaciones. “Para nosotros es relevante que sean bases generales nacionales de aplicación local”, especificó.

Por otra parte, Gabriela Farías hizo ver que “compartimos la molestia de las otras organizaciones por la modificación final de los cargos de profesionales. Nosotros hemos confiado en el proceso, y cuando estos sufren modificaciones, sin alcanzar a conversarlas adecuadamente, va quedando en la gente la sensación de desconfianza, porque no todos conocen que estos procesos son difíciles de manejar, suponiendo a creer que estos retrasos son intencionales por parte del ministerio o de Contraloría, porque aún siguen esperando los beneficios acordados el 2015. Lamentablemente, por características del servicio público, nosotros debemos esperar un año y medio para ver los resultados de nuestras negociaciones, lo que no ocurre en el mundo privado”, enfatizó.    

Finalmente, se entregó a la Ministra y su equipo una minuta solicitando se dejen sin efecto las innovaciones contenidas en los textos legales en el ámbito de la representatividad, y que solicite a Contraloría que corrija este punto en los DFL al momento de su toma de razón, manteniendo la representatividad de las y los profesionales según se señala en el DS 69.

 

Entramos a la recta final para definir las nuevas autoridades que regirán el trabajo de la Federación Nacional de Profesionales Universitarios de los Servicios de Salud, Fenpruss, por el próximo periodo de dos años, 2018 - 2019. Con esta finalidad, hasta ahora, ya se ha oficializado la inscripción de las siguientes candidaturas, que participarán en las elecciones a realizarse en la Asamblea Extraordinaria de este 31 de octubre, en Puerto Varas.

INSCRIPCIÓN CANDIDATURAS ELECCIONES DIRECTORIO NACIONAL Periodo  2017 – 2019

Fecha: 06 de octubre de 2017

1.- Claudia Medina Moya
 Presidenta Fenpruss Dirección Servicio de Salud Antofagasta

Fecha: 16 de octubre de 2017

Inscripción Grupal Lista "Somos Fenpruss"

1.-  Aldo Santibáñez Yáñez
Dirigente Nacional, Presidente Fenpruss Dirección Servicio de Salud Talcahuano

2.- Andrea Osorio Peña
Dirigenta Nacional, Presidenta Fenpruss Hospital Lebu

3.- Magaly Paredes Cárdenas
Dirigenta Nacional, socia Fenpruss Dirección Servicio de Salud  Osorno

4.- Gabriela Farías Tamayo
Dirigente Nacional,  Secretaria Fenpruss Ins. Psiquiátrico Dr. José Horwitz Barak

5.- Luis Sepulveda Cuevas
Dirigente Nacional, socio Fenpruss Dirección Servicio de salud  Reloncaví

6.- Selma Núñez Parada
Dirigente Nacional, socia Fenpruss Hospital Roberto del Rio

7.- Anaí Freire Barrientos
Tesorera Fenpruss Servicio de Salud Aysen

8.- Rebeca Sepúlveda Carrasco
Tesorera Fenpruss Hospital de Tome

9.-Juana Murillo Jara
Directora Fenpruss Hospital San Juan de Dios

10.- Bárbara Rojas Labrín
Dirigenta Nacional, socia Fenpruss La Serena

11.- Dino Rosinelli Mansilla
Dirigente Nacional, secretario Fenpruss Hospital Valdivia

12.- Yamil Asenie Bahamondes
Dirigente Nacional, socio Fenpruss Provincia de Valdivia


Fecha: 18 de octubre de 2017

1.- Bélgica San Cristóbal Rosales
 Presidenta Fenpruss Hospital El Salvador

2.- Sergio Castro Salinas
Secretario Fenpruss Hospital Claudio Vicuña

3.- Maribel Espinoza Díaz
Presidenta Fenpruss Hospital Llay- Llay

4.- Lina Córdova Mangili
Presidenta Fenpruss Hospital Félix Bulnes

5.- Sandra Olivares Camus
Dirigente Nacional,  Directora Fenpruss Hospital Sótero del Río

6.- Karina Durán Jara
Secretaria Fenpruss Hospital San Borja Arriarán

7.- Magaly Medina González
Dirigente Nacional, Tesorera Fenpruss Dirección SS Metropolitano Norte

8.- Ximena Canales Tapia
 Secretaria Fenpruss Hospital Eduardo Pereira

9.- María Consuelo Villaseñor Soto
Presidenta  Fenpruss Hospital Herminda Martin Chillán

10.- Moisés Sagredo Bordón
Presidente  Fenpruss Carlos Van Buren

11.- Margarita Araya Flores
Secretaria Fenpruss Hospital Sótero del Río

12.- Jaime Vallejo Martinoli
Director  Fenpruss  Hospital San Borja Arriarán


Fecha: 24 de octubre de 2017

1.- Alfredo Vivanco Videla
 Secretario Fenpruss Hospital San José

2.- Reinaldo Barría Mancilla
Presidente Fenpruss Exequiel González Cortés

Fecha: 26 de octubre de 2017

1.- Rodrigo Gruebler Stevenson
Dirigente Nacional, Presidente Fenpruss Hospital San Juan de Dios

En la mañana del miércoles 18 de octubre, se desarrolló en el segundo juzgado de letras del trabajo de Santiago, la audiencia de juicio en contra de Fenpruss bajo la figura de prácticas antisindicales, debido a la anterior votación de Fenpruss de desafiliación de la CUT (causa S-100-2017). 

La demanda fue presentada por las y los siguientes dirigentes de la región metropolitana: Reinaldo Barría Presidente Fenpruss Exequiel González; Rodrigo Gruebler Presidente de Fenpruss San Juan de Dios; Claudio Gutiérrez Presidente Fenpruss San José de Maipo; Bélgica San Cristóbal Presidenta de Fenpruss del Hospital Salvador; Lina Córdova, Presidenta de Fenpruss Félix Bulnes; Carolina Quilodrán Presidenta Fenpruss Luis Tisné; Verónica Ayala Presidenta Fenpruss  HUAP; José Cachaña Presidente Fenpruss  Dirss Central; Carmen Garcés Presidenta Fenpruss Dirss Metropolitano Norte; Claudia Lara Presidenta Fenpruss Neurocirugía; Roxana Guajardo Presidenta Fenpruss Sotero del Río, quienes según declararon en tribunales lo hacían en representación de sus socias y socios.

Luego de la audiencia preparatoria realizada el 11 de septiembre, correspondió realizar la audiencia de juicio. En ella, el juez ordenó la comparecencia de los abogados para exponer, antes del inicio de la audiencia, graves vicios que afectaban la acción pedida.

El magistrado Ricardo Araya expuso a la parte demandante, la circunstancia que aún de acogerse la demanda era imposible su cumplimiento, por cuanto, entre otras cosas, se había demandado a entidades de hecho sin personalidad jurídica. La parte demandante se negó a dar pie atrás, ante lo cual el juez dio inicio a la audiencia, y de conformidad a lo dispuesto en el artículo 420 del Código del Trabajo, se declaró de oficio incompetente de manera absoluta para conocer el asunto, ya que en su concepto, el juzgado laboral, no era la instancia competente por ley para conocer y resolver las peticiones formuladas en la demanda. Esta resolución trae como consecuencia el rechazo total de la demanda.

El abogado defensor de Fenpruss aclaró que “de acuerdo a lo dispuesto en el inciso segundo del artículo 475 del Código del Trabajo, siendo una sentencia que se dictó en una audiencia, se debió impugnar de inmediato de manera verbal, lo que no se hizo. Esto significa que el fallo quedó ejecutoriado, es decir, que no proceden otros recursos en contra de él”.

Para la presidenta de Fenpruss, Gabriela Farías “como Directorio Nacional quedamos conformes con el resultado, ya que las instituciones funcionaron. Lamentamos que nuestra disidencia, haciendo uso de los recursos de sus socias y socios, insista en tratar de resolver su postura de minoría en la Federación a través de los tribunales. En palabras propias del juez, pretenden entregarle la conquistada autonomía sindical a los tribunales de justicia y su burocracia”.

 

 

Página 9 de 33

Editorial

  • Fenpruss y la urgencia de abordar seriamente la deuda hospitalaria

    A noviembre de 2017 la deuda hospitalaria habría alcanzado los 418 mil millones de pesos[1], esto según informe de la dirección de presupuesto del Ministerio de Hacienda, según informa el diario la tercera (12/01). Esta se constituiría en la cifra más alta de endeudamiento…

Carta Fenpruss

  • Carta de Cenabast a Ministerio de Salud

    Santiago, 15 de diciembre del 2017 Sra. Ministra de SaludCarmen Castillo TaucherPresenteEl pasado 15 de noviembre, en el portal de T13.cl, apareció un reportaje titulado "Falla del Minsal en entrega de medicamentos complica tratamiento de pacientes con VIH/Sida", en el que s eindica que…

Vídeos Fenpruss

Atención a la socia/o

Artículos Fenpruss 2016
La organización  pone a disposición de sus bases, diferentes artículos institucionales, para ...
Convenios y Beneficios
Desde el año 2007, en el marco de la creación de la Comisión Atención a la Socia y Socio, la ...
Trabajo Pesado
¿Por qué Calificar Nuestros Puestos de Trabajo?  
¿Aún no te afilias?
El directorio nacional de la Federación, lleva desde el año 2007 promoviendo la campaña de ...
Casa Fenpruss
Descargar Documentos Casa Fenpruss:    

Este sitio esta desarrollado por Koala Web www.koalaweb.cl

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

 

 

Federación Nacional de Profesionales Universitarios de los Servicios de Salud - FENPRUSS

Fenpruss se encuentra afiliada a la la Internacional de Servicios Públicos (ISP)

Gorbea 1727 - Estación Metro Toesca - Santiago --- Teléfonos: (56-2) 26718920, 26719251, 26720492, - Fax: (56-2) 26729938